Lamentablemente, muchas organizaciones cometen errores predecibles en el proceso de selección que terminan detonando quejas constantes, bajas por enfermedades gastrointestinales y, en el peor de los casos, un incremento severo en la rotación de personal.
El comedor de tu empresa no debería ser una fuente de incertidumbre. Debe ser tu mejor herramienta de retención, productividad y tranquilidad.
La hora de la comida no es un simple requisito legal ni una pausa en el reloj checador. Es el momento donde tu equipo recarga el combustible que moverá a tu empresa.